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ゆうり
プロフィール

30代

職場でいじめられている

閲覧数1404 回答返信数1 投稿日時2022.7.1 2:48

パート職員として入社
こどもが小さく、なかなか家庭と両立できず入社後一月ほどで上司に状況を説明し勤務時間を短くしてもらった
すぐに新しい職員も入ってきた
こどもが小さく休むことも多いことなど面接でも話していた

しかし他の職員からはすぐに迷惑な人扱い
仕事の説明もなく任され、出来てないと陰口
使えない~あの人ほんと無理~と大きな声で言われる
気を遣ってこちらから何か言っても、なんか気を遣われた~と大声で言われる
休み時間も作業しているのに、早く休憩あがれと言われる
皆トイレも普通に行くのに、私だけ陰口言われる
他の人がしても許させることも私だと、えーまた~?なんなの?と言われる

でもそこまで言っているのに、個人的に話すときなどはにこやかにしてくれる
ありがとうなどと言われる
人間不信になりそう
陰口も暇潰しでたいした意味ないらしいけど、傷付く

やめることにしたが、やめるまでつらい
同じ職場でも配置の良いところがうらやましい
運が悪かったと思っても、つらい

回答一覧

  • 投稿日時2022.7.1 20:57
    ニコハナのアバター画像

    メンター ニコハナ 40代
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    ゆうりさん、はじめましてニコハナです。

    小さなお子さんがいらっしゃる状態でのお仕事。
    それはパートでも正社員でも大変です。

    会社自体は面接時に状況を話しても採用されているところを見ると理解のある会社なのかな?と思います。

    職場の方は女性が多いのでしょうか?

    なんで、こんな嫌なやり方するのでしょうね。
    会社から許可をもらっての時短。
    決まった時間の中で仕事をするのだからいいじゃないですか。仕事をしにきてるんだから人の悪口言う前に仕事しろ!ですよね。と私がプンプン怒ってしまって失礼しました。

    そんな私も子供達が小さい頃は職場が女性だらけでかなり色々ありました。
    何を話しても話のネタにされたり、悪口のネタにされるので、子供の写真は一切見せないし、家庭の話も最低限しか話しませんでした。

    そして、この不快さでお給料もらってるんだな…と自分に言い聞かせてました。

    こんな話がゆうりさんの辞めるまでの気持ちの解決方法にはならないかもしれませんが…(T ^ T)

    嫌な人もいるけど、みんながみんな嫌な人ばかりではありませんよ^ - ^
    どうか人間不信にならないように願うばかりです。

    こちらでお話しすることが少しでもゆうりさんの気持ちを軽く出来るのであればどんどんカフェにいらしてくださいね。
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