れいこ
プロフィール

40代

精神的な不安から派遣就業を直前で辞退してしまいました

28 1 2025.12.8 10:50

先日、派遣先から紹介された企業で1年弱の就業（産休の方の代行です）が決まったのですが、私の我儘で就業直前に辞退させていただきました。
未経験の職種で不安があったのと、年齢が高いため来年また就活をすることになるのがしんどいこと、派遣元の営業さんのペースで物事が進み（自分で職歴を説明する機会もなかった）流されている感が強かったことなどが原因です。就業が決まった後、あらかじめ就業希望日はなんとなく伝えたものの、それが結局何日になるか連絡が来たのが就業２日前で最後に連絡をいただいてから１週間ほど空いていました。相手のせいにするつもりはありませんが、それまでに精神的な不安が蓄積されてしまった気がします。
早めに断るべきでしたし、派遣元には迷惑をかけてしまったと痛感しております。
もうその派遣元から紹介が来ることはないでしょう。　

元々事務職に尽きたいけど、経験が浅くて直接雇用が難しいという理由で派遣社員生活を選びました。しかし、派遣社員としてやっていくにはあまりにも環境の変化にも弱く、些細なことにも気を病んでしまうので、今回のことで自分にはつくづく向いていないのだろうと感じました。長期の採用面接で不採用になってしまうのもそうした弱さが表面に出ているからでしょうか…

愚痴のようになってしまいましたが、自分の不甲斐なさが嫌になってしまったため投稿させていただいた次第です。

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回答一覧

2025.12.10 12:03
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メンターみぃ 50代
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れいこさん、メッセージを寄せてくださりありがとうございます。みぃと申します。

派遣会社から紹介されたお仕事を直前でお断りしたことについて「迷惑を掛けてしまった」と悔いていらっしゃるのですね。また同時に、環境の変化に順応することが難しい自分を不甲斐ないと感じていらっしゃる…れいこさんは周囲の人へ心づかいのできる真面目な方なのだな、と感じました。

今回の派遣就業については、もともと営業さんのペースで進んでしまった…と感じていらっしゃるとのことなので、先方のフォロー不足も感じます。加えてれいこさんの周囲へ気配りする良い点が、営業さんにも気配りして思い切っていろいろと積極的に確認できなくしてしまった、とアンラッキーが重なってしまったようにも思います。正直に「就業先決定の手順に不安があったこと」や「もっと余裕をもって決定してほしかった」とお伝えしていいですし、「もう紹介はない」と悲観的になる必要はないと思います。

「経験が浅くて直接雇用が難しいという理由で派遣社員生活を選びました」とのことですが、派遣スタッフとして様々な企業・環境・業務を経験されることでキャリアアップする方も多いようですよ（私の友人にもそういう人がいます！）。
いろいろなスキルアップトレーニングを無料で提供してくれる派遣会社も多いので、それらを活用しながら短期のお仕事を重ねて経験を積む、というのもキャリアパスのひとつだと思います！ぜひ気後れすることなくトライしてみてはどうでしょうか？

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