規約違反の報告はこちら 違反理由※必須 誹謗中傷・差別的な投稿 公序良俗に反する投稿 個人情報の投稿 肖像権・知的財産権を侵害する投稿 わいせつな投稿 営業・営利目的の投稿 その他、悪意のある投稿 該当トピック 該当文章 現在、ソフト開発エンジニアとして今の会社で働き始めて、システムやアプリの開発、試験などを行う仕事をメインにしていて入社してから10年近く経ちます。 私の会社では現在、情報システム部がないので新入社員のPCのセットアップまたは新規購入の際のPCのセットアップは私の部署の人間がやっています。 本来そのこと自体もおかしいと思うのですが、最近Windows10が使えなくなりWindows11になりPCの購入が増えています。 また新入社員も10月になり何人か入社しました。 ソフト開発の部署の人間は現在私を含めて4人しかいません。ほかの人も忙しくなぜか私にばかりPCセットアップ作業を振られ、今日は丸一日自分の仕事ができませんでした。 (忙しいといわれる人でも一部は時々居眠りをしていたり急に休んだりしています) 何度か上司に相談しました。スケジュールの調整はしてもらえるのですが、だれもいないからやってくれと言われ、ずーっとこのままです。今後は平等に割り振ること、あるいは新たに担当者を採用またはきめてもらうなどしてほしいのですが、改善してもらえません。 特定の個人に担当でもない人間にそういう仕事を押し付けるのは普通なんでしょうか。 前職では、情報システム部がありそちらで管理などをやってもらい、あとは自分でソフトをインストール設定するなどしていたので違和感を感じ大人気ないですが時々不満気な態度がでてしまいます。 私が自分勝手なのでしょうか。個人的には納得がいかず毎回不満を感じています。 また何かあるとすぐ私に聞かれるので自分の仕事ができません。組織として改善すべきなのではと思うのですが、皆さんどう思われますか またどうしたらいいと思いますか その他、自由記入欄 この内容で送信する