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なすさん、こんにちは。とてもつらい状況ですね。
私がなすさんと同じことになったら、
まずはその上司のさらに上位の立場の人に相談します。
いつ、どこで、何をされたのかをしっかりとメモして、もしできるなら録音するなど証拠を揃えておきます。
相談しても改善することがない(むしろ悪化する)場合は退職を考えます。
まずはやれるだけのことをやって、それでもダメなら見切りをつけてもいいのではと、思います。

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